Salariul minim ar putea trece de 5.000 de lei în 2027

Salariul minim brut pe economie ar putea sări peste pragul de 5.000 de lei de la 1 ianuarie 2027. Cifra vehiculată în spațiul public este 5.079 de lei și apare în varianta cea mai generoasă dintre scenariile de calcul aflate pe masă: urcarea minimului până la 52% din salariul mediu brut estimat pentru anul viitor.

Deocamdată nimic nu e bătut în cuie. Valoarea pentru 2027 nu a fost stabilită, iar discuția se poartă între cele trei tabere obișnuite: sindicatele, care cer un prag brut de 5.000 de lei de anul viitor, patronatele, care privesc cu rezerve orice creștere impusă administrativ, și Guvernul, care trebuie să aleagă între scenarii cu impact bugetar diferit.

Potrivit relatărilor din presă, pe masă stau trei variante de calcul. Una singură duce salariul minim peste 5.000 de lei. Celelalte două rămân sub acest prag, pentru că raportarea la salariul mediu brut estimat se face la un procent mai mic.

Mecanismul contează mai mult decât cifra. Minimul nu mai este o sumă stabilită la ochi, ci un procent dintr-un salariu mediu estimat, așa că diferența dintre 50% și 52% se vede direct, în sute de lei, pe fluturașul câtorva sute de mii de angajați.

Cum te afectează

Dacă trece varianta de 52%, un angajat plătit la minim ar încasa în brut 5.079 de lei pe lună de la 1 ianuarie 2027. În celelalte două scenarii, suma rămâne sub 5.000 de lei. Pentru firmele mici, orice majorare se vede imediat în costul total al muncii, iar grila internă de salarizare se comprimă: diferența dintre un om la minim și unul cu vechime se topește.

Poziția redacției: cifra de 5.079 de lei e un scenariu, nu o promisiune, iar taberele s-au așezat clasic, sindicatele împing în sus, patronatele frânează, Guvernul amână decizia. De urmărit e un singur lucru, procentul final din salariul mediu estimat. Acolo se joacă banii, nu în declarații.